新华网：珠海：“归雁”领航！开创退役军人工作高质量发展新局面

　　党的二十大明确指出，要“做好退役军人服务保障工作”。近年来，广东省对标退役军人事务部提出的高质量发展要求，着力构建六大体系，包括构建现代化的退役军人事务治理体系、全链条的服务保障体系等，提升退役军人幸福感，推进强国强军建设。

　　近年来，珠海重引导、抓培训、搭平台，积极采取措施做好退役军人就业工作。8月17日，由广东省退役军人事务厅主办的“走基层·走军营·走红色足迹”——中央、省、市媒体采风行走进珠海市，见证该市坚持弘扬“军爱民、民拥军、军民团结一家亲”的优良传统。

　　在珠海格力电器厂区，一面挂满“红色荣誉”的军魂墙引人注目，这是成立于2020年的老兵服务中心，专门为退役老兵搭建桥梁纽带，给予关心支持与帮助。截至目前，格力电器共有1329名退伍军人，在各个岗位中发光发热。

　　格力电器党委委员、培训中心主任，退役军人王文强表示，“自2003年以来，我们先后招募了一批又一批的退役军人加入格力电器。董总也强调，中国的制造业需要军人的气质，需要军人的品质，需要军人的那种担当，这就是我们的初心和使命。”

格力电器党委委员、培训中心主任，退役军人王文强接受采访

　　近年来，王文强牵头组建格力“战狼突击队”，先后顺利完成2017年“天鸽”台风、2018年“山竹”台风、2020年“海高斯”台风的抗风救灾任务，退役军人都发挥了吃苦耐劳、当先锋打头阵的作用。

　　除了深入基层一线，不少退役军人选择返乡自主创业。在珠海市高新区，专精特新企业兆邦智能创新打造的“情绪识别系统”应用于航空航天、智慧军营等领域，走在行业前沿。而这离不开创始人吴希文在军队服役期间的经历，使他对融合科技有了更深的理解。

兆邦智能董事长、珠海市融合创新发展协会会长、退役军人吴希文

　　“我本人是从部队退役转业回到珠海市，我们所做的行业有一部分是融合发展，需要熟悉部队情况的一些技术人员和管理人员来参与到我们工作当中，所以我们在引入人才的时候，我们对退役军人都是同岗条件下优先考虑。”兆邦智能董事长、珠海市融合创新发展协会会长、退役军人吴希文分享到。

　　军人的气魄需融入企业，也需深入青少年的教育中。2022年6月，退役军人事务部、教育部、人力资源社会保障部三部门联合印发《关于促进优秀退役军人到中小学任教的意见》，为退役军人进校园提供政策依据。一批又一批优秀退役军人走进课堂，弘扬爱国精神，推进全民国防教育。

珠海市国防教育促进会会长吴冬生在进行国防教育宣讲

　　作为珠海市国防教育促进会会长，“广东最美退役军人”吴冬生五年来讲了600多场国防教育课，直接受教育者达几十万人，所到党政机关，部队，企事业单位，大中小学校，场场都受到满满的好评。不仅如此，他创办了《国防学堂》，培训了千千万万青少年国防教育宣传员，宣讲员，让他们从小加入到国防教育宣传队伍中，向全民宣传国防教育。

　　“最终的目的就是要让更多大湾区的学生加入到国防教育的宣传队伍当中，一场课一场课去讲，一点一点向前去推进，增强学生们的国防意识，激发爱国热情。”吴冬生说到。

　　目前，珠海市以创建新一届双拥模范城为契机，汇聚社会资源、凝聚社会力量，形成以“政府主导、社会支持、全民参与”的社会化拥军新模式，谱写珠海退役军人工作新篇章。